ESS ingår i vår tjänst Workplace Self-Service. Kärnan i ESS är produktiva och effektiva tillämpningar som ger medarbetarna större kontroll och mer väldefinierat ansvar såväl för arbetsplatsen som för arbetsstation(er), jobb och utveckling. Exempel på några vanliga användningsområden för ESS är karriärplanering, kompetensprofiler, fastställande av mål, affärsprogram för PC-arbetsstationer, SharePoint-portaler med mera.
Inom personaladministrationsområdet kan ESS effektivisera arbetet med att till exempel anställa eller säga upp personal och andra manuella uppgifter som tar mycket tid.
ESS ger medarbetarna en enda kontaktpunkt när det gäller samordningstjänster som HR, IT, löner, drift och fastigheter.
Eftersom självbetjäningssystemet dessutom medför att man inte behöver köpa frimärken och skriva ut interna formulär kan man göra stora besparingar.
